국립현대미술관에서는 국내외 홍보‧마케팅 업무를 담당할 공무직 근로자를 다음과 같이 채용하고자 하오니 역량 있는 분들의 많은 응모 바랍니다.
1. 채용개요
ㅇ채용분야: 국내외 홍보·마케팅
ㅇ근무예정지: 국립현대미술관 서울 소통홍보팀(서울 종로구 삼청로 30)
ㅇ채용인원: 1명
ㅇ담당업무: 언론홍보
ㅇ자격요건
- 인문·상경계(어문, 경영, 마케팅, 신문방송 등), 예술계(미술이론, 예술학, 예술경영학 등) 관련 분야 학사 이상인 자
- 대학 졸업 후 홍보‧마케팅 경력 1년 이상인 자(봉사활동 제외)
-「문화체육관광부 무기계약근로자등 관리규정」제12조 결격사유에 해당하지 않는 자
- 기타 위 각호에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자
2. 근무조건
ㅇ신 분: 공무직 근로자(기한의 정함이 없는 근로계약을 체결한 자)
- 공무직 근로자로 신규 채용 후 최초로 근무를 개시한 날로부터 3개월간의 수습 기간을 두며, 정규직 평가를 거쳐 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우(직무수행능력 부족, 직무수행 태도 불량 등)에는 계약을 해지할 수 있음
※ 정규직 평가 탈락 시점부터 계약 종료
ㅇ급 여: 월 기본급 1,745,150원(주 소정 근로 40시간 기준, 정액급식비 월13만원 별도)
※ 연장·야간·휴일 근로 수당 발생 시 근로기준법에 따라 지급
ㅇ복리후생: 복지 포인트 연 40만원 상당 포인트(연도 중 지급될 경우 월할 계산)
ㅇ명절상여금: 400,000원(설, 추석/각 1회)
ㅇ4대 보험(국민연금, 고용·산재보험, 건강보험) 가입
ㅇ채용 예정일: 2019년 12월2일
3. 응시 자격요건
가. 채용 자격요건
채용 자격요건
채용분야 |
채용인원 |
자 격 요 건 |
비 고 |
국내외 홍보‧마케팅
(공무직) |
1명 |
ㅇ 인문·상경계(어문, 경영, 마케팅, 신문방송 등), 예술계(미술이론, 예술학, 예술경영학 등) 관련 분야 학사 이상인 자
ㅇ 대학 졸업 후 홍보·마케팅 경력 1년 이상인자 (봉사활동 제외)
ㅇ「문화체육관광부 무기계약근로자등 관리규정」제12조 결격사유에 해당하지 않는 자
ㅇ 기타 위 각호에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자 |
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※「문화체육관광부 무기계약근로자등 관리규정」제12조 결격사유에 해당하지 않는 자
12조 결격사유
제12조(결격사유) 채용권자는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자를 무기계약근로자 등으로 채용할 수 없다.
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 징계 해고처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 |
ㅇ공무원채용 신체검사 기준에 준하여 결격사유가 없는 자
나. 우대사항(판단기준일 : 원서접수 마감일 기준, 서류전형 단계에서만 적용)
우대사항
채용분야 |
우대 사항(서류전형에만 적용) |
국내외 홍보‧마케팅
(공무직) |
ㅇ 관련분야 근무 경력자
【가산특전】: 최대 만점의 10%
▪ 취업지원대상자(만점의 5~10% 가산)
- 국가보훈처에서 발급한 취업지원대상자 증명서 발급이 가능한 자로서, 채용 공고일 이후 발급 받은것만 인정(가산점은 증명서에 명시된 비율 적용)
▪ 장애인증명서 소지자(만점의 5%가산)
- 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의거한 장애인으로 장애인증명서 발급자에 한함.
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4. 전형 방법 및 일정
ㅇ1차 심사: 서류전형(채용 자격 요건 및 구비 서류 등 형식 요건 심사)
ㅇ2차 심사: 면접시험
전형 방법 및 일정
구 분 |
일 정 |
비 고 |
채용공고 |
2019. 11. 1.(금) ~ 11. 8.(금) |
ㅇ 국립현대미술관 홈페이지 등 |
원서접수 |
2019. 11. 6.(수) ~ 11. 8.(금) |
ㅇ 방문 접수 및 등기우편 접수
- 접수시간: 평일 09:00~18:00 (12:00~13:00 접수불가)
- 접수장소: 국립현대미술관 서울 소통홍보팀(2층)
- 주 소: 서울특별시 종로구 삼청로 30 국립현대미술관 소통홍보팀 채용담당자 앞(응시원서 재중 표시)
- 제출마감 시한: '19. 11. 8(금), 18:00 도착분까지 유효 |
1차 서류전형 합격자 발표 |
2019. 11. 15.(금) |
ㅇ 국립현대미술관 홈페이지 공고 |
2차 면접전형 |
2019. 11. 19.(화) |
ㅇ 시간․장소는 서류전형 합격자 발표시 공지 |
최종합격자 발표 |
2019. 11. 22.(금)/예정 |
ㅇ 국립현대미술관 홈페이지 공고 |
신체검사 및 채용서류 접수 |
2019. 11. 27(수)~11. 28.(목) |
ㅇ 방문제출
- 주소: 서울특별시 종로구 삼청로 30 국립현대미술관 서울 소통홍보팀 |
채용시기 |
2019. 12. 2(월)/예정 |
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※ 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음.
5. 원서 접수 및 제출서류
가. 응시원서 작성 시 유의사항
① 접수기간에는 기재사항을 수정할 수 있으나, 접수기간이 종료된 후에는 수정할 수 없음
나. 응시자 제출 서류
① 제출서류 총괄표(별지 1호 서식) 1부
② 응시원서(별지 2호 서식) 1부
③ 이력서 (별지 3호 서식) 1부
④ 자기소개서(별지 4호 서식) 1부
⑤ 직무수행계획서(별지 5호 서식) 1부
⑥ 개인정보 수집 및 이용 동의서(별지 6호 서식) 1부
⑦ 자격요건 검증을 위한 동의서(별지 7호 서식) 1부
⑧ 해당분야 자격증 사본(해당자에 한함) 1부
⑨ 경력(재직)증명서 및 관련증빙자료(해당자에 한함) 1부
- 실무경력은 제출한 경력(재직)증명서 상의 경력기간에 한하여 인정되므로 근무기간, 직급, 직위 및 담당업무를 정확히 기재한 원본으로 제출하여야 함.
※발급기관의 자체 증명서 서식이 있을 경우 재직기간, 직위 및 직급, 담당업무, 상근여부, 발급자, 발급기관(연락처 : 전화번호, 팩스번호 포함)을 반드시 기재
⑩ 가산특전 증빙서류(해당자에 한함) 1부
※ 모든 서류는 3개월 이내 발급한 원본 제출을 원칙으로 하되, 불가피한 경우 사본 제출 가능
다. 최종 합격자 제출 서류
- 채용신체검사서 1부(공무원용), 주민등록초본, 통장사본
6. 유의사항
ㅇ제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우 합격을 취소할 수 있으며, 증명서 등 구비서류의 미제출로 인한 불이익은 응시자 본인에게 책임이 있음
※ 제출된 채용 서류는 14일 이내 요청시 반환 가능
ㅇ채용예정 직위에 대하여 지원자가 선발예정인원과 같거나 없을 경우 재공고 할 수 있으며 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음
ㅇ최종 합격자로 결정되더라도 결격사유 조회, 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용되지 않을 수 있음
ㅇ최종합격자의 근로계약 포기 및 해지, 합격취소 등의 사유 발생 시 차순위자를 채용할 수 있음
ㅇ기타 자세한 사항은 국립현대미술관 소통홍보팀으로 문의(☎ 02-3701-9673)
